Các mô hình doanh nghiệp ở Việt Nam
Việt Nam có một hệ thống doanh nghiệp nhiều mẫu mã và cải tiến và phát triển mạnh mẽ, cân xứng với những mô hình kinh doanh khác nhau, tự quy mô nhỏ dại đến lớn, từ các doanh nghiệp đơn vị nước đến những doanh nghiệp tư nhân và quốc tế. Các mô hình doanh nghiệp tại việt nam được quy định đa số bởi vẻ ngoài Doanh nghiệp 2020, bao hàm năm mô hình chính: doanh nghiệp TNHH một thành viên, doanh nghiệp TNHH hai thành viên trở lên, doanh nghiệp cổ phần, công ty hợp danh và Doanh nghiệp bốn nhân. Mỗi loại hình đều phải sở hữu các sệt điểm đơn lẻ về tổ chức cơ cấu tổ chức, trách nhiệm pháp lý và quyền lợi của các chủ sở hữu.
Bạn đang xem: Có bao nhiêu loại hình doanh nghiệp ở việt nam

Công ty trách nhiệm hữu hạn (TNHH)
Công ty tnhh là loại hình doanh nghiệp phổ biến tại Việt Nam, được tạo thành hai một số loại chính: công ty TNHH mtv và công ty TNHH nhì thành viên trở lên. Công ty TNHH có ưu thế là cấu trúc làm chủ đơn giản, trọng trách hữu hạn của những thành viên cùng không yêu thương cầu số lượng thành viên vượt lớn.
Công ty tnhh một thành viên
Công ty trách nhiệm hữu hạn một member là doanh nghiệp do một tổ chức hoặc cá nhân làm nhà sở hữu. Công ty sở hữu chịu trách nhiệm hữu hạn về những nghĩa vụ tài sản của người tiêu dùng trong phạm vi vốn điều lệ của công ty. Quy mô này rất tương xứng với những doanh nghiệp nhỏ hoặc cá thể muốn thống trị độc lập và không muốn share quyền download với ngẫu nhiên ai khác. Doanh nghiệp TNHH một thành viên không có quyền phân phát hành cổ phần hoặc cổ phiếu, nên kĩ năng huy động vốn bị hạn chế hơn so với các loại hình khác.
Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên
Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên có ít nhất hai member và về tối đa là 50 thành viên, hoàn toàn có thể là cá thể hoặc tổ chức. Các thành viên phụ trách về các nghĩa vụ tài sản của doanh nghiệp trong phạm vi vốn góp của mình. So với doanh nghiệp TNHH một thành viên, quy mô này hoàn toàn có thể linh hoạt rộng trong việc huy động vốn và mở rộng hoạt động kinh doanh, tuy nhiên, việc làm chủ và chia sẻ lợi nhuận giữa các thành viên cũng trở thành phức tạp hơn. Công ty TNHH hai thành viên rất có thể phát hành chứng chỉ góp vốn nhưng chẳng thể phát hành cổ phần.
Công ty cổ phần
Công ty cổ phần là mô hình doanh nghiệp có số lượng cổ đông buổi tối thiểu là ba và không giới hạn số lượng cổ đông buổi tối đa. Công ty này còn có quyền phạt hành cổ phần và trái phiếu để huy động vốn. Các cổ đông chịu trách nhiệm về những nghĩa vụ tài bao gồm trong phạm vi số cổ phần mà họ sở hữu. Quy mô công ty cp rất phù hợp với những doanh nghiệp gồm quy tế bào lớn, chuyển động trong nhiều lĩnh vực và mong muốn huy cồn vốn từ cùng đồng.
Công ty cổ phần có một cấu trúc thống trị phức tạp hơn so cùng với các loại hình doanh nghiệp khác, bao hàm Đại hội đồng cổ đông, Hội đồng quản ngại trị cùng Giám đốc/Tổng giám đốc. Cổ đông tất cả quyền bầu ra các thành viên trong Hội đồng quản trị cùng giám sát buổi giao lưu của công ty, góp tăng tính rành mạch và công bằng trong quản lí lý.
Công ty hợp danh
Công ty hòa hợp danh là mô hình doanh nghiệp mà trong các số đó có ít nhất 1 thành viên hợp danh, phụ trách vô hạn cùng ít nhất mtv góp vốn, chịu trách nhiệm hữu hạn trong phạm vi vốn góp của mình. Công ty hợp danh thường xuyên được ra đời bởi các cá nhân có đáng tin tưởng và kĩ năng chuyên môn cao, với thường vận động trong các ngành nghề yêu ước sự lòng tin như luật, kế toán, hỗ trợ tư vấn và những dịch vụ bài bản khác.
Điểm sệt biệt của người sử dụng hợp danh là các thành viên phù hợp danh rất có thể tham gia thẳng vào việc thống trị và quản lý công ty. Mặc dù không có chức năng phát hành cp như công ty cổ phần, công ty hợp danh rất có thể linh hoạt rộng trong vấn đề ra đưa ra quyết định và duy trì mối quan hệ bền chặt giữa các thành viên.
Doanh nghiệp bốn nhân
Doanh nghiệp tứ nhân là mô hình doanh nghiệp do một cá nhân sở hữu cùng điều hành. Nhà doanh nghiệp chịu trách nhiệm vô hạn so với các nghĩa vụ tài sản của công ty. Tuy vậy có tính linh hoạt cao trong bài toán ra đưa ra quyết định và cai quản lý, tuy vậy doanh nghiệp bốn nhân bao gồm một yếu điểm lớn là sự việc rủi ro tài thiết yếu cao vày chủ cài đặt phải chịu trách nhiệm vô hạn về những khoản nợ và nhiệm vụ tài chính của công ty.
Xem thêm: dưới thời nhà hồ tiền thông bảo hội sao
Loại hình công ty lớn này rất cân xứng với các cá nhân muốn điều hành quản lý doanh nghiệp nhỏ dại và ko cần huy động vốn béo từ mặt ngoài. Mặc dù nhiên, trường hợp doanh nghiệp phát triển và bắt buộc mở rộng, việc chuyển sang các mô hình doanh nghiệp khác như công ty TNHH hoặc doanh nghiệp cổ phần rất có thể là một giải pháp hợp lý hơn.
So sánh các loại hình doanh nghiệp
Loại hình doanh nghiệp | Số lượng thành viên | Trách nhiệm pháp lý | Phát hành cổ phần | Quản lý |
---|---|---|---|---|
Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên | 1 | Hữu hạn | Không | Chủ sở hữu hoặc Giám đốc/Tổng giám đốc |
Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên | 2-50 | Hữu hạn | Không | Hội đồng thành viên với Giám đốc/Tổng giám đốc |
Công ty cổ phần | 3 trở lên | Hữu hạn | Có | Đại hội đồng cổ đông, Hội đồng cai quản trị với Giám đốc/Tổng giám đốc |
Công ty đúng theo danh | 2 trở lên | Vô hạn (thành viên hợp danh) và hữu hạn (thành viên góp vốn) | Không | Thành viên phù hợp danh |
Doanh nghiệp tứ nhân | 1 | Vô hạn | Không | Chủ sở hữu |

Lựa chọn mô hình doanh nghiệp phù hợp
Việc lựa chọn loại hình doanh nghiệp cân xứng không chỉ phụ thuộc vào yếu ớt tố pháp luật mà còn phải xem xét đến phương châm kinh doanh, kĩ năng tài thiết yếu và yêu thương cầu quản lý của từng doanh nghiệp. Nếu bạn có nhu cầu duy trì sự kiểm soát và điều hành hoàn toàn và bớt thiểu rủi ro tài chính, doanh nghiệp TNHH hoặc doanh nghiệp tứ nhân rất có thể là chắt lọc hợp lý. Mặc dù nhiên, nếu bạn muốn huy hễ vốn từ cộng đồng hoặc không ngừng mở rộng quy tế bào doanh nghiệp, công ty cổ phần đã là lựa chọn phù hợp hơn. Công ty hợp danh là lựa chọn tốt cho hầu hết ngành nghề yêu mong sự tín nhiệm cao và tài năng chuyên môn trẻ trung và tràn đầy năng lượng của các thành viên.
Quy trình thành lập và hoạt động các loại hình doanh nghiệp
Quy trình ra đời doanh nghiệp tại vn tương đối dễ dàng và hoàn toàn có thể được tiến hành qua công việc sau:
- Chuẩn bị hồ sơ: biên soạn thảo các giấy tờ như Giấy đề xuất đăng ký doanh nghiệp, Điều lệ công ty, danh sách thành viên/cổ đông.
- Nộp hồ sơ: Nộp làm hồ sơ tại chống Đăng ký marketing thuộc Sở planer và Đầu bốn của tỉnh/thành phố nơi doanh nghiệp đang đặt trụ sở chính.
- Nhận Giấy ghi nhận đăng cam kết doanh nghiệp: sau khi hồ sơ được chấp thuận, doanh nghiệp sẽ dấn Giấy chứng nhận đăng ký kết doanh nghiệp.
- Khắc bé dấu và thông tin mẫu dấu: những doanh nghiệp cần được khắc bé dấu và đk mẫu vệt tại cơ quan tất cả thẩm quyền.
- Đăng ký thuế và các nghĩa vụ liên quan: Đăng cam kết với ban ngành thuế để nhận mã số thuế với hoàn tất các nghĩa vụ thuế đề xuất thiết.

Những chuyển đổi trong quy định Doanh nghiệp 2020 và ảnh hưởng đến các mô hình doanh nghiệp
Luật công ty 2020 tất cả một số chuyển đổi quan trọng, nhất là đối với doanh nghiệp TNHH và công ty cổ phần. Đặc biệt, lý lẽ Doanh nghiệp 2020 cho phép công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên rất có thể có tổ chức thống trị sở hữu, và doanh nghiệp TNHH nhì thành viên trở lên trên đã bao gồm quy định cụ thể hơn về quyền với nghĩa vụ của những thành viên vào công ty. Đồng thời, công ty cổ phần tất cả quyền phân phát hành cp một cách dễ dãi hơn, giúp doanh nghiệp kêu gọi vốn tự thị trường.
Những biến đổi này mang đến nhiều cơ hội cho khách hàng và góp tăng tính riêng biệt trong quản lí lý, đặc biệt là khi các quy định pháp luật trở nên rõ ràng hơn, góp doanh nghiệp dễ dàng mở rộng hoạt động và nâng cấp hiệu quả tởm doanh.
